Oruç Tutan Çalışan Yıllık İznini Kullanabilir

Perşembe günü başlayacak Ramazan ile birlikte çalışma hayatında bazı değişiklikler görülecek. Ramazan ayında çalışanların hakları ve işverenlerin yükümlülükleri neler? Oruç tutan çalışanların yemek paraları kesilir mi? Oruç nedeniyle öğlen dinlenme arasını kullanmayan işçi erken paydos yapabilir mi? Çalışanlar Ramazan'da yıllık izin alabilir mi? İşyerinde çalışanlara oruçlu olup olmadıkları sorulabilir mi? Ramazan ayında üzerinde durulan bir diğer konu da emeklinin bayram ikramiyesi… Ramazan döneminde çalışanlar ile bayram ikramiyesine dair detaylar İŞ'İN DOĞRUSU'nda!

Oruç Tutan Çalışanlar, Öğlen Dinlenme Arasını Kullanmazsa Erken Paydos Yapabilir mi?

Mevzuata göre “ara dinlenme” düzenlemeleri, işçilere 4 saat ya da daha kısa süreli işlerde 15 dakika, 4 saatten fazla ve 7.5 saate kadar (7.5 saat dahil) işlerde yarım saat, 7.5 saatten fazla süreli işlerde 1 saat ara dinlenmesi sağlanmasını öngörmektedir. Ramazan süresi boyunca oruç tutan personelin çalışma sürelerinin, işçi ve işveren arasında anlaşarak değiştirilmesi mümkündür.

Oruç Tutan Çalışanlar Ramazan'da Yıllık İzin Kullanabilir mi?

En az bir yıl çalışan her işçi yıllık ücretli izne hak kazanır. Mevzuatta, yıllık ücretli izinlerin Ramazan ayında kullanılamayacağına dair bir kısıtlama bulunmamakta. Yani, yıllık ücretli izne hak kazanmış bir işçi, uygun bir şekilde talep ederek Ramazan ayında da iznini kullanabilir. İşveren bazı koşullar altında işyerini kapatarak çalışanlarına toplu yıllık izin verebilir.

İşyerinde Çalışanlara Oruçlu Olup Olmadığı Sorulabilir mi?

Anayasa gereği, hiç kimse dini inanç ve kanaatini açıklamaya zorlanamaz, bu nedenle işveren işçiye oruçlu olup olmadığını soramaz. Çalışanın bu konuda cevaplama zorunluluğu da yoktur. Ancak işyerinde sağlanan yemek hizmetleri, vardiya saatleri gibi konularda işveren, düzenlemelerini yapmak amacıyla işçiler hakkında bilgi edinebilir. İşçinin oruç tutmasıyla ilgili bilgi edinilmesi kişisel veri sayıldığından, işveren bu bilgiyi 6698 sayılı Kişisel Verilerin Korunması Kanunu'na uygun şekilde saklamak zorundadır.

Çalışanların İftar Yemeklerine Katılmaları Zorunlu mu?

Çalışanların işverenin düzenlediği Ramazan iftarına katılma zorunlulukları yoktur. Ancak, çalışan ve işveren, Ramazan ayında ara dinlenme ve yemek molasını iftar saatine göre düzenleyebilirler.

Ramazan'da Oruç Tutan Çalışanların Yemek Paraları Kesilir mi?

İşyerinde yemek hizmeti uygulandığında, işçilere yemek ücreti verilmesi ya da yemek kartı sunulması durumunda, oruç tutup tutulmadığına bakılmaksızın tüm işçilere yemek kartı ya da yemek ücreti verilmelidir. Eğer işveren yemek hizmetini işyeri yemekhanesinde sağlıyorsa, oruç tutan ve bu nedenle yemek yemeyen işçilere yemek kartı ya da ücret vermesi işverenin takdirindedir. İşverenin Ramazan ayında oruç tutan işçilere yemek ücreti verme zorunluluğu yoktur, ancak önceki uygulamalar dikkate alındığında o güne kadar varsa uygulamaların sürdürülmesi gerekmektedir.

Gözler Bayram İkramiyesinde

17 milyon civarında emekliyi ilgilendiren bayram ikramiyeleri konusunda geri sayım başladı. 4 bin TL olan bayram ikramiyesinin 5 bin TL'ye çıkarılması hedefleniyor. Bütçeye 150 milyar TL etkisi olacağı tahmin edilirken, bayram ikramiyesine ilişkin düzenlemenin önümüzdeki hafta TBMM'ye sunulacak torba teklife eklenmesi planlanıyor. Düzenleme, TBMM Plan ve Bütçe Komisyonu'nda değerlendirilecek, ardından TBMM Genel Kurulu'nda yasalaşarak Cumhurbaşkanının onayına sunulacak ve Resmi Gazete'de yayımlanarak yürürlüğe girecek.

İkramiyeleri Kimler Alacak?

Bayram ikramiyelerini, “SGK'dan emekli aylığı, yaşlılık aylığı, vazife malullüğü aylığı, malullük aylığı, ölüm aylığı ile sürekli iş göremezlik geliri ve ölüm geliri alanlar ile şehit yakınları, gaziler, muharip gaziler, güvenlik korucuları, şampiyon sporcular ve terörden zarar gören sivil vatandaşlar ile bu kişilerin hak sahipleri” alacak.

Dul ve Yetimler Ne Kadar İkramiye Alacak?

Emekli bayram ikramiyesinden dul ve yetim maaşı alanlar hisse oranına göre yararlanacak. Eşten maaş alanlar yüzde 75, emekli olan veya çalışan olarak eşten maaş alanlar yüzde 50, yetimler ise yüzde 25 oranında ikramiyeye hak kazanacaklar.

Ne Zaman Ödenecek?

Emekli bayram ikramiyeleri, emekli maaşlarının yattığı bankalardaki hesaplar üzerinden alınacak. Bu yıl Ramazan ayı 19 Şubat Perşembe günü başlayacak. Ramazan Bayramı ise 20-24 Mart tarihleri arasında kutlanacak. Geçmiş uygulamalara göre, ilk bayram ikramiyesinin 9-14 Mart tarihleri arasında emeklilerin banka hesaplarına yatırılması bekleniyor.

Sabah.com.tr Uygulamamızı İndirin

Uygulamalara Özel Ayrıcalıkları Keşfedin!